按照党的十九大建设高素质、专业化干部队伍的要求，加快实施人才强企战略，有效应对企业面临的技术挑战，充分发挥人才的领军带动作用，9月17日，鞍钢集团技术领军人才领导力提升专题研讨班在中国大连高级经理学院开班。

　　 40名来自鞍钢集团工程序列首席工程师及以上专家、研发序列一级研究员及以上专家，市场技术总监及部分发展潜力较大的技术专家参加研修学习。本次研讨班由来自大连高级经理学院、南开大学教授，资深媒体人以及清华大学软件学院特聘研究员授课，组织学员围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、爱国建功立业、领导者沟通艺术、团队决策、智能制造等课程开展研修学习，帮助技术领军人才正确理解自身角色定位、转变身份、提升领导力，从而解决技术团队活力不足问题，努力建设一支矢志奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍。

　　 鞍钢集团人力资源部相关人员表示，鞍钢始终高度重视人才的培养，这期研修班历时近半年筹划而成，旨在提高科技人才政治素养，激发知识分子爱国奋斗情怀，提升技术领军人才沟通协调能力、团队建设能力、项目管理能力等。希望学员们珍惜这次难得的学习机会，集中精力，潜心学习，真正做到学有所思、学有所获，为鞍钢集团振兴发展贡献力量。

　　 据了解，此次研讨班为期5天。研修结束后，学员们将根据自身工作实践结合所学课程，就如何转变角色、提升领导力、发挥领军带头作用、解决工作中的困惑等内容撰写心得体会。鞍钢集团将就有关问题进行分析或反馈，并作为科技人才队伍建设的重要参考。